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第七章棘手问题（第6页）

干部人事制度改革是十分敏感而重要的话题，也是当前各级组织部门头等大事。

由此可见，卫炳乾的分量，市委组织部上上下下，谁都能看出来其中的端倪。

而那些容不得卫炳乾的人不光是高兴明和庄同高。

卫炳乾报到后，第一次见到高兴明时，高兴明倦怠的面容、畏怯的眼神、低沉的语调，有一种说不出的感染力，卫炳乾感觉身上冷飕飕地麻了一阵。

经历了一场人生浩劫，卫炳乾成熟多了，对高副部长的神态并不在意，好像以前什么事也没发生过似的，说：“高副部长好！”

卫炳乾也不知道为什么？仅为这称呼问题，他知道高副部长心里不快，组织部里的其他人，机关单位人人都不叫那个令人刺耳的“副”

字，可他觉得这个副字不是群众给的，而是组织上给的，怎么能随便去掉了呢？这时，高兴明晃了晃脑袋，看不出是摇头还是点头，他双手抱着肩，给人冬天的感觉。

可时令早已是夏天了。

虽然卫炳乾在高副部长面前，表面上总是恭恭敬敬地高部长长，高部长短的，内心怎么想的，谁也不知道。

而高兴明在众人在场时，也和过去一样，用那种居高临下的样子看待卫炳乾。

可内心对于卫炳乾回到市委组织部如同一块心病。

像一个恶性肿瘤在心脏上越长越大。

有一次，高兴明经过卫炳乾的办公室，见办公室的门敞开着，又只有卫炳乾一个人，高兴明便停住脚，一只脚迈进屋里，一只脚留在门外，冷着脸说：“胡汉三又回来了！”

说完尴尬地冷笑了一声就退了出去。

卫炳乾在心里说道：“小人之见！”

但这话他没有出声，只是自己在心里暗暗地想，原来你高兴明也有今天！

过去，在卫炳乾心里，市委组织部是什么地方？那是至高无上的圣洁而又令人神往的地方，不要说一个常务副部长，就是市委组织部的一个打字员、档案员，那是让所有人都羡慕不已的。

他在大学毕业时连做梦也没有想到自己能够成为组织部门的选调生。

他在乡政府锻炼快两年的时候，有一天看到报纸上刊登西臾市委组织部要招一名公务员，当时心里一动，可报名时，组织部的同志说他是选调生，马上就分配工作了，肯定分在市直属机关。

可他却非要报名，当时报考市委组织部的大学生居然有一百零八人，谁知文化考试时，他以第一名的优异成绩遥遥领先，经过考察和答辩，最终以第一名的好成绩独占鳌头，进了市委组织部。

当他第一次迈进市委组织部大门时，他简直激动得要腾飞起来。

他是凭着自己的实力进了西臾市委组织部的。

他的第一任领导、县区干部科长说他是西臾市委组织部的高才生。

他对王科长尤为尊重，当然他也从王科长那里学到了许多关于考察干部的经验。

王科长在临走前居然把他提拔为副科长，他的第二任领导就是庄同高。

卫炳乾万万没有想到这个庄科长对他横竖看不顺眼，甚至对他写的考察材料也是横挑鼻子竖挑眼的，还说他什么大学生，什么高才生，连个考察材料也写不好。

卫炳乾有什么话好说呢？人家科长是领导，虽然庄科长只有初中毕业，可是人家是解放军大学校毕业的，根红苗正，再加上后来又拿到了省委党校本科文凭，自然卫炳乾那南京大学中文系本科就低人一等了。

对于考察干部，卫炳乾成了西臾市委组织部最称职的工作人员，前任王科长曾经在大会上这样表扬过他，可是后来庄科长对他的干部考察工作越来越不满意，甚至叫他不一定按照群众反映的情况写，那是他第一次对组织部的考察干部工作产生怀疑，特别是后来对下臾县那批干部的考察，让他对市委组织部有一种莫名的失望，他不知道多少次暗暗地问自己，难道组织部对干部的考察都是这样的吗？这样写出来的考察材料还有什么参考价值呢？思想上的疙瘩，始终找不到确切的答案，以至他的心情越来越沉重，写的考察材料自然也不能让领导满意。

渐渐地，卫炳乾感到自己如同是茫茫大海当中的一叶孤舟，失去了航向。

尽管如此，他依然一点也不怀疑对组织部的信赖。

他开始怀疑自己是不是哪根神经出了问题。

怀疑自己的智商和能力出了问题。

突然有一天，高副部长找他谈话，要把他调出市委组织部，而且是调到下臾的一个乡里担任副乡长。

当时他几乎不相信是真的，在当时那一刻，他反而异常冷静，只是他始终想不明白，自己到底做错了什么，他自己不清楚，也没有人给他一个确切的答案。

但事实是残酷的，离开市委组织部之后，卫炳乾心中的结越结越大，他一直想找领导说说心中的不快，可是他觉得等待他的是失望和冷漠。

直到不久前，听说市委组织部调来了一个新部长，尤其让他震撼的是对贾部长的种种传说，有的甚至达到神化般的描绘。

比如说，贾部长微服私访被侯永文铐上手铐，关在一间房子里，可是第二天窗子好好的，门也锁得紧紧的，可是贾部长却不翼而飞了。

比如贾部长重新公选市委组织部的所有科长，卫炳乾抱着试试看的想法，给贾部长写了几封信，信都石沉大海了。

老婆为上访遭毒打，他自己又遭到绑架。