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第7章 考核提前（第3页）

这时，身后突然响起一阵掌声。

“真是难得的年轻人啊，工作严谨，技术精湛，整个过程如行云流水般流畅，堪称新时代工人的楷模。”

陆恒被这突如其来的声音吓了一跳，转头看去，发现车间主任和厂里的几位高层领导都在，旁边还有几个显然是前来考察的大领导一行人。

陆恒不敢马虎，立刻打起招呼。

“各位领导好，刚才没注意到你们的到来，实在抱歉。”

大领导却大笑一声，回应道：“不必道歉，反而是我们打扰了你的工作。”

接着，大领导转向轧钢厂的领导问道：

“按照这位小同志的表现，如果评定技能等级的话，大概能到几级？我刚刚观察了一下，发现很多同志的操作都不如这位小同志这般熟练。”

“大领导，根据这位同志的表现，至少应该拥有七级左右的技术水平。”

车间主任身处离一线最近的管理岗位，眼光独到，给出了对陆恒的初步评价。

但他眼中也流露出惊讶之色，毕竟厂里七级技工已是高级技工，即便未担任领导职务，也会在一些关键岗位上。

“虽然我不是工人出身，但也知道，七级技工已经是相当高的水准了，你年纪轻轻就有这样的技艺，实属难得。”

“谢谢领导夸奖，我会继续努力，磨炼技能，力争在技术上更进一步，为我国的现代化建设贡献自己的一份力量。”

陆恒表面上装出激动的样子，应景的场面话脱口而出。

“时候不早了，开始安排技能考核吧。

看了这位小同志的技术，我对接下来厂里的技能考核更加期待了。”

随着大领导发话，厂里的领导们开始组织人员布置考核现场。

轧钢厂上半年的技能考核即将拉开帷幕。

“各车间请注意，各车间请注意！”

“本次技能考核即将启动，请报名参加考核的工人们迅速前往考核场地集合。”

广播中传来悦耳的女声播报，连续播报三遍后结束。

陆恒放下手中的活儿，在王胜利的鼓励声中赶往考核地点。

那些没有报名的工人，则由于还没到休息时间，仍需坚守岗位。

当陆恒抵达考核入口时，刚刚从二车间离开的领导层也正好准备入场。

“哎呀，小伙子，又见面了，你也来参加技能考核吗？”

为了能在晋升道路上多刷些存在感，陆恒当然乐意抓住这样的机会。

“是的，各位领导，我也报名参加了本次的技能考核。”

“分别报考了7级钳工、4级电焊工以及4级电工。”

陆恒坦然说出自己的报考项目。

有了之前车间内的表现，现在他提出同时报考多个工种，就不会让人觉得是在哗众取宠。

相反，这将加深他在领导心目中的印象，认为他是一个真正的全能型人才。

一如所料，无论是厂里的领导还是来访的大领导们，都被这一情况所震撼。

他们虽与一线工人接触不多，但清楚这其中的难度之大。

常言道：术业有专攻！

这句话之所以流传开来，是因为多数人精力有限，能够在某一领域做到高水平已经极为不易。

能够同时精通多个工种的人，无疑可以称得上是天才。

大领导关切地询问道：“小同志，你有把握吗？可不要贪多嚼不烂哦。”

“大领导，我信心满满，待会请您观看我的表现。”